Наши услуги в области мотивации предназначены для решения ключевых вопросов управления персоналом:

• Как удержать нужных сотрудников?
• Как повысить эффективность их работы?

В своей практике мы часто сталкиваемся с такой ситуацией: когда возможность самореализации сотрудника пропадает, его внимание занимают другие факторы — статус, деньги и признание, но компания не всегда готова удовлетворить эти потребности.

Иными словами, когда у людей пропадает интерес к существующей работе, начинаются корпоративные войны и требования — «дайте больше денег!». Но мы давно пришли к выводу - материальная мотивация со временем упирается в потолок экономической целесообразности.

Что же делать?

Рецепт прост - будущее мотивации за смешанными моделями, которые берут лучшее от капиталистических и социалистических способов мотивации, только индивидуальный подход к мотивации персонала способен обеспечить желаемый результат.

Наши специалисты владеют всеми необходимыми знаниями и навыками в области мотивации персонала и способны создать уникальное решение, которое будет учитывать особенности бизнеса, стратегию и текущий этап развития, корпоративную культуру и политику в области управления персоналом Вашей компании.

Мы предлагаем Вам:

• Мониторинг системы мотивации и разработку механизмов ее корректировки
• Анализ мотивационного профиля сотрудников и групп.
• Проведение исследования по удовлетворенности персонала
• Разработку и внедрение программ нематериальной мотивации
• Разработку и внедрение программ стимулирования и оплаты труда
• Разработка предположений по формированию социального пакета
• Разработку и проведение аттестации
• Грейдирование должностей
• Разработку и внедрение KPI
• Подготовка необходимого пакета нормативных документов
  

Наши рекомендации в области мотивации учитывают интересы:

• Собственников
• Руководителей
• Сотрудников

Наши услуги по мотивации могут быть представлены в следующих форматах:

• Реализация разового проекта по аудиту системы мотивации
• Разработка и постановка системы материальной и нематериальной мотивации
• Консультации по решению конкретных проблем мотивации
• Обучение сотрудников